MON PARCOURS
J’accompagne les dirigeants et les services RH à donner du sens aux transformations, à engager leurs équipes dans la durée et à fluidifier les échanges internes dans des contextes de réorganisation, de croissance ou de transition culturelle.
Mon moteur : faire de la communication un levier d’adhésion et d’alignement collectif.

MES EXPÉRIENCES
Mon parcours s’est construit à la croisée de la communication interne, de l’accompagnement à la transformation et de la création de supports utiles et lisibles. Pendant plus de 12 ans, j’ai occupé des fonctions de communication dans des environnements en mouvement – réorganisations, croissance rapide, changement d’outils ou de culture managériale – avant de lancer ma propre activité en tant qu’indépendant.
Mon fil conducteur : mettre la communication au service du changement vécu de l’intérieur, en apportant clarté, cohérence et confiance aux équipes.
Santé & e-santé
J’ai travaillé dans des entreprises du secteur santé en pleine évolution (de 40 à 450 salariés), où j’ai mené des actions concrètes pour faire de la communication un levier d’adhésion et de transformation.
Communication interne & conduite du changement :
-
Création de supports internes RH et QVT (guides, affiches, newsletters)
-
Élaboration de campagnes internes autour de la qualité de vie au travail, de l’engagement et des projets collectifs
-
Mise en place de rituels de communication managériale pour accompagner les encadrants dans la diffusion des informations
-
Travail en lien direct avec les RH, les managers et la direction pour renforcer le lien collaborateurs-entreprise
Et côté com externe…
-
Refonte de supports print & digitaux : plaquettes, fiches produit, présentations commerciales
-
Participation à la refonte du site internet et à l’actualisation des contenus
-
Coordination d’actions de relations presse en lien avec la direction
Cabinet de conseil aux collectivités
Dans un cabinet de 200 collaborateurs spécialisé dans l’accompagnement des acteurs publics, j’ai piloté la structuration complète de la communication interne.
Communication interne & transformation :
-
Animation d’un intranet collaboratif (structuration des contenus, animation éditoriale, rédactionnel...) sur Jalios
-
Création d’une charte éditoriale interne pour harmoniser les messages et supports
-
Conception de supports internes : présentations managériales, documents RH, kits de bienvenue
-
Appui à la communication managériale : accompagnement des chefs de projets, structuration des temps collectifs, création de modèles de communication pour les équipes
-
Participation à l’accompagnement au changement d’organisation et à la transformation managériale
Et côté com externe…
-
Coordination de la stratégie de communication institutionnelle (site, plaquette, newsletters client)
-
Rédaction de contenus corporate (articles, interviews, publications LinkedIn)
-
Appui à la réponse aux appels d’offres : création de dossiers, mise en forme et argumentaires
-
Participation à l’animation de la marque employeur sur les canaux externes
Entreprise tech & logiciels
Dans une entreprise éditrice de solutions pour le commerce de proximité, j’ai poursuivi cette mission de structuration de la communication interne, dans un environnement agile et en mutation rapide.
Communication interne & accompagnement des évolutions :
-
Création et animation de l'intranet de l'entreprise sur Sharepoint
-
Réalisation de supports d’information internes (infographies, dossiers explicatifs, présentations)
-
Organisation de temps collectifs et coordination de la communication autour de projets transverses
-
Animation de la communication interne en lien avec la direction RH
-
Conception de documents facilitant la circulation de l’information entre équipes métiers, support client et technique
Et côté com externe…
-
Développement de la notoriété de l’entreprise auprès des commerçants (contenus web, réseaux sociaux, presse spécialisée)
-
Création et diffusion de contenus éditoriaux valorisant les produits, services et la marque employeur
-
Pilotage de la présence médiatique : communiqués, actualités sectorielles, veille réglementaire
-
Animation du réseau clients et partenaires en lien avec les équipes commerciales
-
Conception de supports d’aide à la vente et campagnes de fidélisation (emailings, offres personnalisées, actions salons)
TLJ Conseil (mon premier projet entrepreneurial)
En parallèle de mes expériences salariées, j’ai lancé TLJ Conseil, une activité indépendante pour accompagner des entreprises dans leur communication visuelle et digitale.
Communication interne & culture d’entreprise :
-
Aide à la structuration de documents internes (guides, présentations, outils de communication managériale)
-
Appui à la formalisation du projet d’entreprise et de la vision partagée
Et côté com externe…
-
Conception de chartes graphiques et identités visuelles (logos, palettes couleurs, typographies, univers visuel)
-
Création de supports de communication : cartes de visite, plaquettes, présentations PowerPoint, gabarits de documents
-
Webdesign et développement de sites internet via Wix et Wix Studio
-
Accompagnement de TPE, freelances et entreprises dans la structuration de leur image de marque
COM'INSIDE
Aujourd’hui, je me spécialise dans l’accompagnement des entreprises en transformation, en les aidant à structurer leur communication interne, à impliquer leurs équipes, à outiller les managers et à faire de la communication un levier de cohésion et de performance.
Ma double casquette communication interne / communication externe me permet d’avoir une vision globale, stratégique et opérationnelle, au service d’une expérience collaborateur cohérente et d’une image employeur solide.
COM'INSIDE
Aujourd’hui, je me spécialise dans l’accompagnement des entreprises en transformation, en les aidant à structurer leur communication interne, à impliquer leurs équipes, à outiller les managers et à faire de la communication un levier de cohésion et de performance.
Ma double casquette communication interne / communication externe me permet d’avoir une vision globale, stratégique et opérationnelle, au service d’une expérience collaborateur cohérente et d’une image employeur solide.
MES EXPÉRIENCES
Mon parcours s’est construit à la croisée de la communication interne, de l’accompagnement à la transformation et de la création de supports utiles et lisibles. Pendant plus de 12 ans, j’ai occupé des fonctions de communication dans des environnements en mouvement – réorganisations, croissance rapide, changement d’outils ou de culture managériale – avant de lancer ma propre activité en tant qu’indépendant.
Mon fil conducteur : mettre la communication au service du changement vécu de l’intérieur, en apportant clarté, cohérence et confiance aux équipes.
Santé & e-santé
J’ai travaillé dans des entreprises du secteur santé en pleine évolution (de 40 à 450 salariés), où j’ai mené des actions concrètes pour faire de la communication un levier d’adhésion et de transformation.
Communication interne & conduite du changement :
-
Création de supports internes RH et QVT (guides, affiches, newsletters)
-
Élaboration de campagnes internes autour de la qualité de vie au travail, de l’engagement et des projets collectifs
-
Mise en place de rituels de communication managériale pour accompagner les encadrants dans la diffusion des informations
-
Travail en lien direct avec les RH, les managers et la direction pour renforcer le lien collaborateurs-entreprise
Et côté com externe…
-
Refonte de supports print & digitaux : plaquettes, fiches produit, présentations commerciales
-
Participation à la refonte du site internet et à l’actualisation des contenus
-
Coordination d’actions de relations presse en lien avec la direction
Cabinet de conseil aux collectivités
Dans un cabinet de 200 collaborateurs spécialisé dans l’accompagnement des acteurs publics, j’ai piloté la structuration complète de la communication interne.
Communication interne & accompagnement des évolutions :
-
Animation d’un intranet collaboratif (structuration des contenus, animation éditoriale, rédactionnel...) sur Jalios
-
Création d’une charte éditoriale interne pour harmoniser les messages et supports
-
Conception de supports internes : présentations managériales, documents RH, kits de bienvenue
-
Appui à la communication managériale : accompagnement des chefs de projets, structuration des temps collectifs, création de modèles de communication pour les équipes
-
Participation à l’accompagnement au changement d’organisation et à la transformation managériale
Et côté com externe…
-
Coordination de la stratégie de communication institutionnelle (site, plaquette, newsletters client)
-
Rédaction de contenus corporate (articles, interviews, publications LinkedIn)
-
Appui à la réponse aux appels d’offres : création de dossiers, mise en forme et argumentaires
-
Participation à l’animation de la marque employeur sur les canaux externes
Entreprise tech & logiciels
Dans une entreprise éditrice de solutions pour le commerce de proximité, j’ai poursuivi cette mission de structuration de la communication interne, dans un environnement agile et en mutation rapide.
Communication interne & accompagnement des évolutions :
-
Création et animation de l'intranet de l'entreprise sur Sharepoint
-
Réalisation de supports d’information internes (infographies, dossiers explicatifs, présentations)
-
Organisation de temps collectifs et coordination de la communication autour de projets transverses
-
Animation de la communication interne en lien avec la direction RH
-
Conception de documents facilitant la circulation de l’information entre équipes métiers, support client et technique
Et côté com externe…
-
Développement de la notoriété de l’entreprise auprès des commerçants (contenus web, réseaux sociaux, presse spécialisée)
-
Création et diffusion de contenus éditoriaux valorisant les produits, services et la marque employeur
-
Pilotage de la présence médiatique : communiqués, actualités sectorielles, veille réglementaire
-
Animation du réseau clients et partenaires en lien avec les équipes commerciales
-
Conception de supports d’aide à la vente et campagnes de fidélisation (emailings, offres personnalisées, actions salons)
TLJ Conseil (mon premier projet entrepreneurial)
En parallèle de mes expériences salariées, j’ai lancé TLJ Conseil, une activité indépendante pour accompagner des entreprises dans leur communication visuelle et digitale.
Communication interne & culture d’entreprise :
-
Aide à la structuration de documents internes (guides, présentations, outils de communication managériale)
-
Appui à la formalisation du projet d’entreprise et de la vision partagée
Et côté com externe…
-
Conception de chartes graphiques et identités visuelles (logos, palettes couleurs, typographies, univers visuel)
-
Création de supports de communication : cartes de visite, plaquettes, présentations PowerPoint, gabarits de documents
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Webdesign et développement de sites internet via Wix et Wix Studio
-
Accompagnement de TPE, freelances et entreprises dans la structuration de leur image de marque
MES EXPÉRIENCES
Mon parcours s’est construit à la croisée de la communication interne, de l’accompagnement à la transformation et de la création de supports utiles et lisibles. Pendant plus de 12 ans, j’ai occupé des fonctions de communication dans des environnements en mouvement – réorganisations, croissance rapide, changement d’outils ou de culture managériale – avant de lancer ma propre activité en tant qu’indépendant.
Mon fil conducteur : mettre la communication au service du changement vécu de l’intérieur, en apportant clarté, cohérence et confiance aux équipes.
J’ai travaillé dans des entreprises du secteur santé en pleine évolution (de 40 à 450 salariés), où j’ai mené des actions concrètes pour faire de la communication un levier d’adhésion et de transformation.
Communication interne & conduite du changement :
-
Création de supports internes RH et QVT (guides, affiches, newsletters)
-
Élaboration de campagnes internes autour de la qualité de vie au travail, de l’engagement et des projets collectifs
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Mise en place de rituels de communication managériale pour accompagner les encadrants dans la diffusion des informations
-
Travail en lien direct avec les RH, les managers et la direction pour renforcer le lien collaborateurs-entreprise
Et côté com externe…
-
Refonte de supports print & digitaux : plaquettes, fiches produit, présentations commerciales
-
Participation à la refonte du site internet et à l’actualisation des contenus
-
Coordination d’actions de relations presse en lien avec la direction
-
Dans un cabinet de 200 collaborateurs spécialisé dans l’accompagnement des acteurs publics, j’ai piloté la structuration complète de la communication interne.
Communication interne & accompagnement des évolutions :
-
Animation d’un intranet collaboratif (structuration des contenus, animation éditoriale, rédactionnel...) sur Jalios
-
Création d’une charte éditoriale interne pour harmoniser les messages et supports
-
Conception de supports internes : présentations managériales, documents RH, kits de bienvenue
-
Appui à la communication managériale : accompagnement des chefs de projets, structuration des temps collectifs, création de modèles de communication pour les équipes
-
Participation à l’accompagnement au changement d’organisation et à la transformation managériale
Et côté com externe…
-
Coordination de la stratégie de communication institutionnelle (site, plaquette, newsletters client)
-
Rédaction de contenus corporate (articles, interviews, publications LinkedIn)
-
Appui à la réponse aux appels d’offres : création de dossiers, mise en forme et argumentaires
-
Participation à l’animation de la marque employeur sur les canaux externes
-
Dans une entreprise éditrice de solutions pour le commerce de proximité, j’ai poursuivi cette mission de structuration de la communication interne, dans un environnement agile et en mutation rapide.
Communication interne & accompagnement des évolutions :
-
Création et animation de l'intranet de l'entreprise sur Sharepoint
-
Réalisation de supports d’information internes (infographies, dossiers explicatifs, présentations)
-
Organisation de temps collectifs et coordination de la communication autour de projets transverses
-
Animation de la communication interne en lien avec la direction RH
-
Conception de documents facilitant la circulation de l’information entre équipes métiers, support client et technique
Et côté com externe…
-
Développement de la notoriété de l’entreprise auprès des commerçants (contenus web, réseaux sociaux, presse spécialisée)
-
Création et diffusion de contenus éditoriaux valorisant les produits, services et la marque employeur
-
Pilotage de la présence médiatique : communiqués, actualités sectorielles, veille réglementaire
-
Animation du réseau clients et partenaires en lien avec les équipes commerciales
-
Conception de supports d’aide à la vente et campagnes de fidélisation (emailings, offres personnalisées, actions salons)
-
En parallèle de mes expériences salariées, j’ai lancé TLJ Conseil, une activité indépendante pour accompagner des entreprises dans leur communication visuelle et digitale.
Communication interne & culture d’entreprise :
-
Aide à la structuration de documents internes (guides, présentations, outils de communication managériale)
-
Appui à la formalisation du projet d’entreprise et de la vision partagée
Et côté com externe…
-
Conception de chartes graphiques et identités visuelles (logos, palettes couleurs, typographies, univers visuel)
-
Création de supports de communication : cartes de visite, plaquettes, présentations PowerPoint, gabarits de documents
-
Webdesign et développement de sites internet via Wix et Wix Studio
-
Accompagnement de TPE, freelances et entreprises dans la structuration de leur image de marque
-
Aujourd’hui, je me spécialise dans l’accompagnement des entreprises en transformation, en les aidant à structurer leur communication interne, à impliquer leurs équipes, à outiller les managers et à faire de la communication un levier de cohésion et de performance.
Ma double casquette communication interne / communication externe me permet d’avoir une vision globale, stratégique et opérationnelle, au service d’une expérience collaborateur cohérente et d’une image employeur solide.
Pourquoi la communication interne ?
Parce qu’on ne peut pas accompagner le changement de l’extérieur sans le faire vivre de l’intérieur.
La communication interne n’est pas un simple outil de diffusion. Elle est un levier stratégique dans la réussite des transformations, qu’elles soient organisationnelles, managériales ou culturelles.
En période de changement, elle permet de donner du sens, de rassurer, d’impliquer, et d’embarquer durablement les équipes. Elle crée les conditions du dialogue, aligne les messages et renforce la confiance.
Et parce que les organisations évoluent sans cesse, communiquer avec justesse, humanité et cohérence est aujourd’hui plus que jamais essentiel.
UN PEU PLUS SUR MOI...
En dehors de mon activité de consultant, je cultive une autre passion : la photographie.
J’aime capturer l’instant, figer une émotion, un regard, un éclat de lumière. Que ce soit à travers le portrait de femmes et d’hommes, ou dans l’observation de la faune et de la flore, la photo est pour moi une manière de raconter des histoires humaines et de poser un regard attentif sur ce qui nous entoure.
Cette sensibilité, je la retrouve dans mon métier : prendre le temps d’écouter, de comprendre, de mettre en lumière, que ce soit dans une organisation ou à travers un objectif. Parce qu’au fond, mon fil rouge reste le même : révéler l’humain, sous toutes ses formes.
UN PEU PLUS SUR MOI...
En dehors de mon activité de consultant, je cultive une autre passion : la photographie.
J’aime capturer l’instant, figer une émotion, un regard, un éclat de lumière. Que ce soit à travers le portrait de femmes et d’hommes, ou dans l’observation de la faune et de la flore, la photo est pour moi une manière de raconter des histoires humaines et de poser un regard attentif sur ce qui nous entoure.
Cette sensibilité, je la retrouve dans mon métier : prendre le temps d’écouter, de comprendre, de mettre en lumière, que ce soit dans une organisation ou à travers un objectif. Parce qu’au fond, mon fil rouge reste le même : révéler l’humain, sous toutes ses formes.
PARLONS DE VOS BESOINS
Vous souhaitez structurer votre communication interne, accompagner un changement, ou simplement prendre du recul sur vos pratiques actuelles ?
Je vous propose d’échanger ensemble pour faire le point sur vos enjeux.
Choisissez le mode de contact qui vous convient le mieux :
PARLONS DE VOS BESOINS
Vous souhaitez structurer votre communication interne, accompagner un changement, ou simplement prendre du recul sur vos pratiques actuelles ?
Je vous propose d’échanger ensemble pour faire le point sur vos enjeux.
Choisissez le mode de contact qui vous convient le mieux :